职位信息
标题高级人事专员
技术领域工业以太网
职位类别市场销售
需要人数1
性别不限
学历要求
行业
发布时间:11-03-15
有效期不限
工作地点
详细介绍
岗位职责 
1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 
2、负责绩效考核模块相关工作: 
1)收集、整理考核方法和考核依据的信息,制定各部门考核指标, 
2)设计考核方案,起草、修改和完善公司绩效考核制度和工作流程; 
3)参与各部门考核方案的实施工作;整理和分析考核信息,反馈各部门考核结果; 
4)建立人员考核管理信息库,维护信息系统数据; 
5)监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,为薪酬决策提供支持。 
3、协助完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程。 
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施。 
5、负责公司ISO认证及相关资质年审的事务性工作。 
任职资格 
1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历; 
2、三年以上人力资源管理工作经验; 
3、熟悉人力资源招聘、绩效考核等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策; 
4、具有较强的沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神; 
5、有在自动化行业公司相关岗位从业经验优先。
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